2026년 한시적계약직 특별채용 공고(팀장급)

지원자격
-직무수행계획서(별첨자료) 제출 필수(제출방법 : 담당자 이메일)
-임용 예정 직무 관련 경력자

전형절차
□ 서류전형 : 10배수(동점자 전원 면접기회 부여)
º 직무적합도(50%) + 역량적합도(50%)
º 서류전형 가점대상 :
- 장애인 10%, 강원지역인재 5%, 한국사 2%, 경력단절여성 5%, 저소득층 5%, 다문화가족 5%

□ 면접전형
º 면접방식 : 역량면접

□ 최종합격
º 서류 30%, 면접 70% 합산 고득점자 순으로 신체검사 합격자
º 동점자는 가점 비율이 높은 장애인 → 자격증 등급 또는 유·무 → 한국사 능력유무 → 면접전형 고득점자 순으로 우선 합격

우대사항
□ 사회형평(장애인 10%, 경력단절여성 5%, 저소득층 5%, 다문화가족 5%)
□ 기타(강원지역인재 5%, 한국사능력검정시험 3급 이상 취득자 2%)